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Vous souhaitez exercer une activité à temps partiel tout en percevant une partie de votre retraite. Demandez la retraite progressive.
Les conditions d’attribution
- avoir l'âge légal de départ à la retraite,
- exercer une activité à temps partiel inférieure d’au moins 1/5ème à la durée légale ou conventionnelle du travail dans votre entreprise,
- justifier de 150 trimestres auprès d’un ou de plusieurs régimes de retraite de base. Les durées d’assurance prises en compte sont celles réalisées dans le régime général, le régime agricole (salarié et non salarié), les régimes des non salariés des professions industrielles et commerciales, artisanales et libérales.
Le montant
La fraction de retraite est payée en fonction de votre durée de travail à temps partiel par rapport à la durée de travail à temps complet applicable à votre entreprise.
Fraction de retraite |
Durée du travail à temps partiel par rapport au temps complet |
30% |
60 à 80% |
50% |
40 à 59,99% |
70% |
Moins de 40% |
Les conséquences
Le paiement de la retraite est supprimé si vous exercez une 2ème activité à temps partiel ou reprenez une activité à temps complet.
Depuis le 1er juillet 2006, si vous optez pour une retraite progressive, le calcul de votre retraite sera effectué à titre provisoire. Les cotisations versées au titre de votre activité à temps partiel seront retenues pour le calcul de votre retraite entière.
La liquidation de la retraite définitive
A la cessation totale de l’activité à temps partiel, le service de la fraction de retraite est remplacé, à votre demande par le versement d’une retraite complète.
Le montant de la retraite entière ne peut être inférieur à la retraite qui a servi de base au calcul de votre retraite progressive.
Télécharger le dépliant d'information en format PDF: "Poursuite d'activité, 3 mesures pour jouer les prolongations"
Télécharger la demande sur le site Internet de l'assurance retraite.
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